Category Archives: Böcker om kreativitet innovation och lek

Idéer Är Gratis!

Den här boken var uppfriskande annorlunda för mig. Den handlar inte om lek, lekfullhet eller som mycket annat i kreativitetsgenren med likartade råd, tips och tekniker för att försöka uppnå större kreativitet på arbetsplatsen. Författarna till Ideas Are Free menar att de mest innovativa organisationerna är inte de som har de mest kreativa medarbetare, utan snarare de organisationer som har ett genomtänkt system att ta hand om idéer. De mest kreativa företagen har alla effektiva sätt att samla in anställdas idéer och genomföra dessa. Detta skiljer sig ifrån det man ofta läser; det vill säga att kreativa företag är kaotiska och system-befriade och att goda idéer antas obehindrat vandra uppåt till beslutsfattarna.

Här är några av de viktigaste punkterna jag fick ut av boken:
• Ledningen behöver lyssna på idéer från “fabriksgolvet”, verkligen lyssna och uppmuntra anställdas kreativitet. Detta är lättare sagt än gjort!
• En kultur av idéer uppmuntrar alla att ständigt vara på utkik efter sätt att förbättra, och aktivt uppmuntrar diskussion av idéer.
• Organisationer måste förvänta sig att deras anställda har idéer, två per vecka är inte för mycket begärt.
• Ju större organisation desto viktigare är det att ha ett effektivt system att hantera alla idéer.
• Finansiella belöningar för goda idéer orsakar mer problem än nytta. (Det här kapitlet i sig gör boken läsvärd!) Människor vill se sina idéer användas – och detta är motivation nog!

Konsten att vara kåt på jobbet

 

Visst är geten söt?

Konsten att vara kåt på jobbet är min nya bok om arbetsglädje. Förr betydde ordet kåt att man vad glad, full av liv, levnadslustig. Boken handlar om hur viktig arbetsgläjde är samt vad både ledningen och den individuella medarbetaren kan göra för att främja arbetsglädjen. Det finns även ett avsnitt om Appreciative Inquiry som är en organisationsutvecklings metod som bygger på att uppskatta det som redan fungerar bra. Boken att köpa på adlibris.se. Det kan bli strax efter jul/nyår.